集團(tuán)公司開展“解放思想、提質(zhì)增效”大討論活動以來，資產(chǎn)公司黨支部迅速行動，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，把“活動宣傳能不能到位，活動思想能不能領(lǐng)會到位”，作為工作的出發(fā)點(diǎn)，把“活動舉措能不能落實(shí)到位”，作為工作的落腳點(diǎn)，積極研究部署，按計劃推進(jìn)活動的有序開展。

強(qiáng)化宣傳組織，確保活動氛圍到位。利用企業(yè)微信、公司電子大屏等線上線下手段，持續(xù)進(jìn)行活動主題的宣傳增強(qiáng)活動的宣傳力度。支部通過召開活動部署會、專題研討會等形式，對黨員干部進(jìn)行集中宣講，在金融板塊上下掀起活動熱潮。

強(qiáng)化思想傳遞，確保精神領(lǐng)會到位。結(jié)合金融板塊實(shí)際，針對員工日常外出盡調(diào)、拜訪、調(diào)研等公出較多的特點(diǎn)，支部在活動組織上抓實(shí)抓細(xì)，安排專人，采用“提前預(yù)約”、“上門”講解等形式，面對面的與廣大黨員干部交流、宣講，使活動精神能夠及時準(zhǔn)確的傳遞給廣大員工。

強(qiáng)化活動實(shí)施，確保舉措實(shí)施到位。活動開展以來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、黨小組、工會小組積極行動起來，依托黨（工）小組會議、專題交流會等形式，聚焦“思想作風(fēng)是否開放奮進(jìn)、思想舉措是否務(wù)實(shí)創(chuàng)新、思想求變是否追求卓越”這一指導(dǎo)思想，進(jìn)行充分交流探討。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和基層員工一起，各領(lǐng)“任務(wù)”，找問題、挖潛力，形成上下聯(lián)動，務(wù)實(shí)求變的良好局面。

下一步，資產(chǎn)公司將繼續(xù)領(lǐng)會活動精神，按照要求，把活動作出成效。

資產(chǎn)公司黨支部