古人云：“人以德為先，德以善為先，善以愛為先。”以德立身，是每個人走向成功、成才的必然選擇。黨的十七屆四中全會通過的《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》（以下簡稱《決定》）中強調要“堅持德才兼備、以德為先用人標準”。充分肯定了好的品德是一個人做人做事最根本的原則。堅持以學立德、以行立德、以律立德，努力做到始終以黨性原則和道德規范嚴格要求自己，才能遵紀守法、辦事公道、行為廉潔、品德高尚。我們的黨員干部，更要以講黨性、重品行、作表率為重點，切實加強思想政治建設，在政治行為、道德品質、勤政廉潔、工作作風等方面都應成為榜樣，努力做到“政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過”。

良好的道德品行是每個人安身立命的根本，而“才能”只是一項本領，德才兼備才是現代任用干部的標準，也是《決定》中強調的要繼續堅持“全面貫徹干部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業化方針”的要求。個人能力是有效的認識、改造和控制客觀世界與主觀思維的綜合力量，也是對我們的才識和業務專業技術水平方面的要求。能力和本領不是年齡與經驗的恩賜，而是對努力學習與工作實踐的一種獎賞。獲得和釋放才能只有一個辦法，就是努力付出時間學習，努力付出心血和汗水去實踐的過程。人們常說機會從來就是為有準備的人提供的，而這個“準備”，就是不斷地學習、實踐，不斷地提高、增長自己的才干。

《決定》強調要“建設馬克思主義學習型政黨、提高全黨思想政治水平”。建設學習型政黨、學習型企業，關鍵是我們的黨員干部要帶頭學習。“學而優則仕，仕而優則學”。一個人要想從政做事，不僅要先把學問基礎打好，而且在新的工作崗位上更要堅持讀書學習。《莊子·養生主》中講“吾生也有涯，而知也無涯”，意為人的生命是有限的，而知識是無限的，學習是一輩子的事情，尤其在今天的信息時代，可以說不斷地學習新知識、掌握新技能是我們得以生存發展的“護身符”。我們金橋鹽化集團正面臨著前所未有的歷史發展新機遇，發展壯大金橋這艘航空母艦，正需要各種各樣的人才，所以我們沒有文憑要學，有了文憑也要學。因為文憑僅代表過去，能力代表現在，學習才代表著未來。正如顧永庚董事長提出的“學習工作化，工作學習化”，這才是我們事業取勝的法寶。

“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”，古今中外，概莫能外。作為一名黨員干部始終要把廉潔自律作為品行修養和黨性鍛煉的重要內容，以身作則，嚴于律己；堂堂正正，立黨為公，執政為民，始終保持浩然正氣，真正做到“為民、務實、清廉”。用對黨、對事業的滿腔熱情，創造性、開拓性地投入工作，用實踐證明“我為幸福而工作，我為工作而創新；我為創新而團結，我為團結而幸福”。

“空談誤國，實干興邦。”《決定》強調全黨要“始終謙虛謹慎、艱苦奮斗”，“真抓實干、敢于負責、銳意進取”，要求“大興密切聯系群眾之風，大興求真務實之風，大興艱苦奮斗之風，大興批評和自我批評之風。”結合金橋鹽化集團的發展就是要求我們每個員工要有高度的事業心與責任感，這也是我們履行各自崗位職責的動力源泉；以干好事業為根本，內強素質，外樹形象，不斷提高履行崗位職責的素質和能力。只有大干快上才能改變我們金橋人的面貌；只有大干快上才能推進我們金橋鹽化集團更好更強地發展。對金橋鹽業的員工來說，特別是我們的黨員干部來講就要有充分包容、寬容的心胸，因為干事就容易出差錯，不干事就永遠沒有錯，所以我們要有博大的心胸客觀對待干成事、干錯事與干不成事、不干事的人。這就要我們全面樹立和堅持正確的事業觀、工作觀、政績觀，堅持對實干“不動搖、不懈怠、不折騰”的信念；就要有不能單打獨斗“搞單干”，要團結互助，共同去實干的大局觀；即既要干好本職工作，也要相互協作，還要不挑肥揀瘦、斤斤計較。干事先做人，做事我為先，真正做到“帶頭干、帶領干、帶動干”；真正做出“經得起實踐、檢驗的實績。”(邵琴)